Executivo de Inside Sales Jr.

Nascemos para transformar a construção civil, com o propósito de tornar simples, digital e inteligente toda jornada construtiva.

Somos inimigos do caos. Obcecados pela simplicidade.

Comprometidos na construção de um futuro inteligente sustentável.

Enxergamos a tecnologia como um meio para melhorar a vida das pessoas.

Valorizamos os conhecimentos de cada colaborador e buscamos pessoas que queiram agregar valor à empresa. 🚀

Todas as pessoas com deficiência são bem-vindas a se candidatar. Somos uma Empresa comprometida com a inclusão e que oferece condições de acessibilidade durante o processo seletivo e no ambiente de trabalho.

• Realizar prospecção ativa de clientes, utilizando técnicas de outbound para gerar leads qualificados para a equipe de vendas.
• Manter um alto volume de ligações diárias, garantindo o cumprimento das metas estabelecidas.
• Identificar e entender as necessidades dos clientes em potencial, apresentando soluções adequadas com os produtos da POLAR
• Realizar o acompanhamento e o follow-up dos leads, assegurando um atendimento eficaz e personalizado.
• Colaborar com a equipe de vendas, fornecendo informações relevantes sobre o mercado e feedback dos clientes.
• Manter registros detalhados das interações com os clientes em sistemas de CRM, garantindo a atualização constante das informações.
• Participar de treinamentos e reuniões para aprimorar técnicas de vendas e conhecimento sobre os produtos.

Experiência mandatória: 

• Ensino superior completo em Gestão comercial, Marketing ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada em vendas B2B, preferencialmente no segmento de SaaS;
• Flexibilidade de horário e deslocamento;
• Comprometimento em atender às necessidades dos clientes, incluindo atendimento fora do expediente quando necessário.

Experiência Diferencial/Desejada: 

• Conhecimento do mercado da construção civil será considerado um diferencial.

Características pessoais desejadas: 

• Boa Comunicação: Capacidade de se comunicar de forma clara e persuasiva, tanto verbalmente quanto por escrito.
• Resiliência: Capacidade de lidar com rejeições e desafios, mantendo a motivação e o foco nas metas.
• Flexibilidade: Adaptar-se a diferentes situações e demandas, ajustando abordagens conforme necessário.
• Proatividade e Autoresponsabilidade: Ter um forte senso de responsabilidade sobre os resultados e estar disposto a tomar iniciativas para alcançar as metas.

🏢 Modalidade de Trabalho: Híbrido 2x3 - Ajuda de Custo Home Office R$ 70,00;

🚘 Benefício mobilidade opções (VT, Vale Combustível ou Estacionamento);

💳 Ticket Refeição: Subsidiado pela Empresa R$28,00/dia (pago através do cartão flash benefícios);

🏥 Plano de saúde: Porto Seguro Prata Mais, para titular e dependentes (sem cobrança de mensalidade para o titular, com desconto de mensalidade por dependente);

🦷 Plano Odontológico: Sul-América sem coparticipação;

🧠 Programa de Saúde Mental;

🎗Seguro de Vida;

📚 Parcerias com faculdades e cursos de idiomas para incentivo aos estudos;

💊 Convênio Farmácia - Drogaria São Paulo e Drogaria Pacheco;

🏊 Convênio Sesc;

💪🏼 Total Pass (Descontos em Academias/ Esportes);

😴 Day Off no mês do aniversário;

👨‍👦‍👦 Licença Paternidade estendida para 20 dias corridos;

👩‍👧‍👦 Licença Maternidade estendida para 180 dias corridos;

🧩 Auxilio Creche;

✨ Trilha de Carreira.

Somos o sistema operacional da nova construção civil.

Nascemos para transformar a construção civil, com o propósito de tornar simples, digital e inteligente toda jornada construtiva.

Com cada uma de nossas BUs, oferecemos soluções simples que atendem todos os processos da jornada. Trazemos inovação com os componentes Polar. Disrupção industrial dos módulos e paredes Smart Pods. Digitalização e inteligência de Autodoc.

Somos inimigos do caos. Obcecados pela simplicidade.

Comprometidos na construção de um futuro inteligente sustentável.

Enxergamos a tecnologia como um meio para melhorar a vida das pessoas.

Combinamos essas características com uma obsessão por evoluir e pragmatismo sendo protagonistas da mudança no setor.

Somos Ambar.